Struktūrinis padalinys: Veiklos architektūros ir procesų valdymo skyrius
Darbo vieta: Lvovo g. 25, Vilnius

• organizuoti įmonės verslo procesų modeliavimo ir tobulinimo darbo grupių veiklą;
• esamų procesų optimizavimo ir automatizavimo galimybių analizė, pasiūlymų teikimas ir pristatymas suinteresuotiems asmenims, sutartų veiksmų įgyvendinimo užtikrinimas;
• organizuoti mokymus bei teikti konsultacijas ir pagalbą bendrovės darbuotojams veiklos architektūros valdymo, veiklos tobulinimo/ meistriškumo metodikų taikymo, procesų valdymo klausimais;
• dalyvauti aktualaus įmonės veiklos architektūros modelio, leidžiančio lengviau ir greičiau suvaldyti pokyčius, kūrime, diegime ir palaikyme;
• atlikti įmonės procesų dokumentacijos peržiūrą, užtikrinti dokumentacijos atitikimą įmonės nustatytam standartui ir gerosioms procesų modeliavimo praktikoms;
• dalyvauti procesų efektyvumo matavimo rodiklių nustatymo bei jų stebėsenos sistemos kūrime;
• procesinio valdymo įrankių ir kultūros diegimas ir vystymas.

• aukštasis išsilavinimas;
• procesų valdymo, analizės ir optimizavimo metodikų bei įrankių išmanymas;
• procesų valdymo, analizės ir optimizavimo, veiklos meistriškumo (LEAN, 6 Sigma ir/ar panašių) metodų bei įrankių diegimo praktinė patirtis didėlėje organizacijoje būtų didelis privalumas;
• patirtis veiklos procesų architektūros kūrime būtų privalumas;
• mokėjimas modeliuoti procesus specializuotu procesų modeliavimo įrankiu (Promapp, ARIS, Visio, Bizagi ir kt.) būtų privalumas;
• analitinis mąstymas, gebėjimas formuluoti įžvalgas remiantis duomenimis, teikti pasiūlymus dėl galimų sprendimų ir pristatyti juos suinteresuotiems asmenims;
• puikus gebėjimas sklandžiai ir taisyklingai dėstyti mintis lietuvių kalba raštu ir žodžiu;
• anglų kalbos mokėjimas (B1 lygiu);
• atsakingumas, iniciatyvumas, orientacija į rezultatus, profesionalumas, bendradarbiavimas, nepriekaištinga asmeninė ir dalykinė reputacija.

• galimybes prisidėti prie įmonės veiklos gerinimo kuriant bei diegiant naujoves strateginę reikšmę Lietuvai turinčioje įmonėje;
• iššūkius, tobulėjimą ir profesinį augimą;
• bendradarbiavimą, atsakomybę ir profesionalumą;
• darbo užmokestį nuo 1952 Eur su mokesčiais (1952 – 2928 su mokesčiais). Tikslus darbo užmokesčio dydis priklausys nuo Jūsų turimos kompetencijos ir profesinės patirties. Darbo užmokestis – tik dalis atlygio. Papildomai uždirbsite kintamąją metinio atlygio dalį, priklausančią nuo Jūsų ir įmonės veiklos rezultatų. Taip pat mūsų darbuotojams teikiamos papildomos naudos: lankstus darbo grafikas, mokymai, papildomos atostogų dienos ir galimybės rūpintis sveikata.
Informuojame, kad kandidatuodami Jūs pateikiate valstybės įmonei Registrų centrui savo asmens duomenis. Susipažinti, kaip tvarkome asmens duomenis galite įmonės Asmens duomenų tvarkymo tvarkos apraše.
Kontaktai pasiteiravimui: Greta Masilionytė, el. p. Greta.Masilionyte@registrucentras.lt, tel. +3706 90 27769