Jeigu Tau svarbu:

• Dinamiškas ir įdomus darbas viename iš didžiausių maisto mažmeninės prekybos tinklų Baltijos šalyse ir plačios karjeros galimybės visoje Rimi Baltic" grupėje;
• Galimybės asmeniniam ir profesiniam tobulėjimui;
• Kompetentingos ir profesionalios komandos palaikymas, draugiška darbo aplinka ir įvairūs komandiniai renginiai;
• Lankstus darbo laikas ir galimybė dirbti iš namų keletą dienų per savaitę;
• Agile paremti darbo būdai;
• Konkurencingas atlygio ir papildomų naudų paketas:

- Atlyginimas 2200 - 2700 EUR per mėnesį (neatskaičius mokesčių);
- Metinis priedas, kuris priklauso nuo pasiektų rezultatų;
- Įmonės automobilis ir suteikiamas kuras;
- Mobilusis telefonas ir pilnai finansuojamos telekomunikacijų paslaugos;
- Papildomas sveikatos draudimas (po bandomojo laikotarpio);
- Išskirtinės sąlygos darbuotojams apsiperkant su Rimi" nuolaidų kortele;
- Privilegijos ir dovanos darbuotojams įvairių švenčių proga, parama nutikus nelaimėms.

Jeigu Tu:

• Turi aukštąjį išsilavinimą ir bent 2 metų darbo patirtį prekyboje;
• Esi orientuotas į gerą rezultatą, gebi lengvai susidoroti su stresu ir netikėtomis situacijomis bei efektyviai dirbti greitai besikeičiančioje aplinkoje;
• Esi verslus, iniciatyvus lyderis ir gebi aktyviai ieškoti naujų bei efektyvių sprendimų;
• Gebi struktūruotai ir analitiškai mąstyti;
• Sugebi dirbti komandoje ir nori mokytis bei mokyti kitus;
• Gebi komunikuoti anglų kalba tiek žodžiu tiek raštu;
• Turi vairuotojo pažymėjimą ir gali daug keliauti po Lietuvą.

Mes Tau patikėsime:

• Vaisių-daržovių ir gelių prekių kategorijų pardavimų ir pelno tikslų įgyvendinimą, vykdant kompanijos strategijos planus ir laikantis formato standartų koncepcijos;
• Kategorijos tendencijų ir konkurentų analizavimą ir pasiūlymų teikimą maksimaliam rezultatui pasiekti.
• Aktyvų įsitraukimą kategorijos asortimento peržiūroje, siekiant maksimalaus pelningumo ir optimalių operacinių išlaidų;
• Bendradarbiavimą su Baltijos šalių kolegomis;
• Visos reikalingos informacijos apie kategorijos prekių užtikrinimą prekybos centrams: nuo išdėstymo principų/ planogramų iki kategorijos standartų;
• Efektyvią ir nuolatinę komunikaciją su prekybos centrų atsakingu personalu;
• Mokymų organizavimą su kategorija dirbančiam prekybos centrų personalui, skatinant tobulinti savo profesinius įgūdžius;
• Informacijos užtikrinimą iš operacinės pusės reikalingą komercijos kategorijos planams įgyvendinti;
• Dalyvavimą visuose, susijusiuose su kategorijos išdėstymų pakeitimais, projektuose (įskaitant naujų prekybos centrų atidarymus ir rekonstrukcijas);
• Nuolatinį prekybos centrų vizitavimą ir auditavimą, siekiant užtikrinti aukštą standartų laikymosi lygį, efektyviausią prekybinio ploto panaudojimą ir priskirtos kategorijos konkurencinį pranašumą;
• Darbą FISO komandoje, užtikrinant nuolatinį kategorijos nuostolių mažinimą.