479
- Подробности
- Основная информация
- Компания
Darbo aprašymas
- Viso samdos ciklo valdymas – nuo poreikio identifikavimo iki darbuotojo sėkmingo įdarbinimo.
- Atrankų srautų stebėjimas ir analizė pagal kanalus: konversijų rodikliai, šaltinių efektyvumas, samdos kaina.
- Naujokų priėmimo, įvedimo ir pirminės adaptacijos koordinavimas.
- Etatų plano ir faktiškųjų rezultatų kasdienė kontrolė pagal skyrius ir pareigybes.
- Darbuotojų išlaikymo iniciatyvos: grįžtamojo ryšio rinkimas, tarpininkavimas tarp darbuotojų ir skyrių vadovų.
- Atrankų įrankių (ATS / CRM sistemų) valdymas, tobulinimas ir efektyvumo užtikrinimas.
- HR procesų skaitmenizavimas ir optimizavimas.
Reikalavimai
- Ne mažiau kaip 3 metai patirties HR srityje, iš kurių bent 2 metai – vadovaujančioje ar savarankiškoje pozicijoje.
- Gebėjimas dirbti su samdos rodikliais: konversija, šaltinių efektyvumas, time-to-hire.
- Praktinė patirtis su ATS arba CRM sistemomis.
- Struktūruotas mąstymas, strateginis požiūris ir gebėjimas dirbti savarankiškai.
- Anglų kalbos žinios.
- Rusų kalba – privalumas.
€
5500 - 6200
Место работы
- Kaunas, Kauno apskritis, Литва
Тип работы
- Полный рабочий день
Контактное лицо
Indrė Gudaitė
+370 603 86148
Indrė Gudaitė
+370 603 86148
Alliance for Recruitment yra didžiausia personalo paieškos ir atrankos kompanija Baltijos šalyse, teikianti paslaugas klientams Šiaurės, Vidurio ir Rytų Europoje. Mes pasižymime didžiausiu sėkmingai įdarbintų kandidatų kiekiu, profesionalių atrankos konsultantų skaičiumi ir augimo tempu. Esame patikima ir efektyvi atrankos ekspertų komanda, turinti daugiau nei dešimtmetį patirties dirbant su įvairių verslo šakų klientais.
Похожие объявления о вакансиях
People Operations Manager
Personalo vadovas (-ė)
Personalo specialistas (-ė)
Personalo specialistas (-ė)
Personalo vystymo vadovas (-ė)
Vyresnioji (-ysis) specialistė (-as) Žmogiškųjų išteklių tarnyboje